プライバシーポリシー

SK Development Service 個人情報保護方針

最終更新日: 2025年9月10日

株式会社エス・ケー・ディベロップメント・サービス(以下「当社」)は、個人情報の保護に関する法律(2019年)をはじめ、関連する省令、規則、ガイドライン、通達、その他の規制(以下「個人情報保護法」)を遵守することを宣言します。本個人情報保護方針(以下「本方針」)は、当社による個人情報の収集、利用、開示、セキュリティ保護、個人情報保護責任者(Data Protection Officer)の任命、および個人情報保護法に基づくデータ主体の権利について定めるものです。

1. 個人情報の定義と当社が収集する個人情報

「個人情報」とは、生存する個人に関する情報で、特定の個人を識別できるもの(直接または間接的に)を指し、故人の情報は含まれません。「機微な個人情報」とは、人種、民族、政治的見解、宗教的・哲学的信念、性的指向、犯罪歴、健康状態、障害、労働組合への所属、遺伝子データ、生体データ、個人情報保護委員会が指定するその他の情報で、不適切な差別を招くおそれがあるため特別な配慮が必要な情報を指します。当社が収集する個人情報の例としては、求職者の応募書類に記載された氏名、住所、電話番号、学歴、職歴、写真などの個人情報、従業員の個人情報(犯罪歴、健康診断結果、薬物検査結果、休暇履歴、雇用契約書、給与明細、人事評価書、教育訓練履歴、懲戒処分歴など)、および当社を訪問される方の氏名、身分証明書番号、写真、車両登録番号などが含まれます。

2. 個人の権利の尊重と個人情報保護の基準

当社の経営陣、管理職を含む全従業員は、従業員、求職者、取引先、顧客、その他当社と取引のある方々の個人情報を、個人情報保護法で定められた基準以上に尊重し、保護します。

3. 個人情報の収集、利用、開示

当社は、法的に正当な目的と方法に基づき、必要最小限の範囲で個人情報を収集、利用、開示します。当社は、データ主体から直接、または他の情報源(警察署、病院、緊急連絡先など)から間接的に個人情報を収集する場合があります。個人情報保護法に基づき同意が必要な場合、当社は適切な同意を取得します。主な利用目的は以下の通りです:

  • 採用選考および人事管理
  • 取引先との連絡・取引
  • セキュリティ管理
  • 法令等の遵守
  • 契約の履行
  • 当社の正当な利益の追求
  • 公的任務の遂行
  • 学術研究または統計調査

4. 個人情報のセキュリティ保護

当社は、個人情報のセキュリティを確保するため、以下の対策を実施します:

  • アクセス制限の実施
  • セキュリティシステムの整備
  • 情報の適切な廃棄
  • データ漏洩時の対応手順の確立
  • 社内規程の策定と従業員教育
  • 定期的な監査の実施

5. 機微な個人情報の取り扱い

機微な個人情報を収集・利用・開示する場合は、法律で定められた場合を除き、データ主体の明示的な同意を取得します。特に、犯罪歴などの機微情報は、法的に認められた範囲内でのみ取り扱います。

6. 海外への個人情報の移転

海外の関連会社やグループ会社に個人情報を移転する場合は、個人情報保護法に基づく適切な保護措置を講じます。

7. データ主体の権利

データ主体は、以下の権利を有します:

  • 個人情報へのアクセス権
  • 訂正・追加・削除を求める権利
  • 利用停止・消去を求める権利
  • 同意の撤回権
  • 異議申し立ての権利

これらの権利を行使される場合は、下記のお問い合わせ先までご連絡ください。本人確認の上、適切に対応いたします。

8. 個人情報の不正利用の禁止

当社は、個人情報を適切に管理し、以下の行為を禁止します:

  • 不正なアクセス
  • 不正な収集・利用・開示
  • 改ざん・消去・漏洩
  • 私的目的での利用

違反が発覚した場合は、法的措置を含む適切な対応を取ります。

9. 違反時の対応

本方針や関連規程に違反した従業員・役員は、就業規則に基づく懲戒処分の対象となり、法的責任を問われる場合があります。

10. お問い合わせ先

個人情報に関するお問い合わせは、下記までご連絡ください:

株式会社エス・ケー・ディベロップメント・サービス
住所:〒13210 タイ国 アユタヤ県ウタイ郡カンハーム村5組193/1
電話:(66) 0-3522-6128
メール:benjawan@skd-service.co.th
担当:人事総務部 ベンチャワン・セーラーオ様

当社は、全従業員・役員が本方針を遵守し、個人情報保護法に準拠した適切な取り扱いを行うことを求めます。本方針の内容は、個人情報保護法の改正や社会情勢の変化に応じて、必要に応じて見直し・改訂することがあります。